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スポンサーリンク 転職活動をしていると、条件が合わずに辞退しなければならない場合もあります。 辞退をする場合、どのように連絡すればよいのか悩む人も多いでしょう。 辞退したい人の悩み関連記事。 【38歳の転職】無謀？決まら […]

マイクロマネジメントとは、上司が部下の業務の細部まで指示や介入を繰り返すことです。 部下や組織に悪影響を及ぼす可能性があります。 場合によっては、パワハラとして認定されるケースもあります。

言動がコロコロ変わる人の心理を理解しましょう。 適切な付き合い方をすることで、ストレスを減らし、円滑な人間関係を築くことができます。

ビジネスにおいて、フィードバックは欠かせないものです。 フィードバックとは、相手の行動に対して改善点や評価を伝え、軌道修正を促すことです。 フィードバックを効果的に活用することで、個人の成長や組織の活性化に貢献することが […]

仕事に不公平を感じることは、誰でも経験があるのではないでしょうか。 不公平な仕事が増えると、不満やストレスを感じるようになります。 いずれ仕事に対するモチベーションが下がってしまうこともあります。 そこで、今回の記事では […]

接客業は、人と接することが好きな人には向いている仕事です。 しかし、そうでない人にとっては、苦痛でしかないかもしれません。 接客を含めたサービス業にもやめとけという声があります。 サービス業界への就職はやめとけと言われる […]

プロダクトマネージャーは、商品やサービスの企画・開発・運用を統括する役割です。 技術やマーケティング、デザインなどの幅広い知識やスキルが求められます。 そのため、向き・不向きがはっきりとしています。 今回の記事では、 プ […]

理不尽な客は、誰もが経験したことがあるでしょう。 理不尽な客の対応は、とても難しいものです。 今回の記事では、理不尽な客の対応方法を解説します。

コミュニケーションが苦手な人は、仕事で苦痛を感じやすいものです。 しかし、コミュニケーションが苦手だからといって、仕事がうまくいかないとは限りません。 今回の記事では、コミュニケーションが苦手な人に向いている仕事について […]